🔴 PRAWA PRACOWNIKA⚡ GAZETKA PRACOWNICZA — nowy numer co tydzień📋 FAQ: Urlop na żądanie, przerwy, nadgodziny🏛️ JERONIMO MARTINS — Twoje prawa w pracy📞 KONTAKT ze Związkiem Zawodowym🔴 PRAWA PRACOWNIKA⚡ GAZETKA PRACOWNICZA — nowy numer co tydzień📋 FAQ: Urlop na żądanie, przerwy, nadgodziny🏛️ JERONIMO MARTINS — Twoje prawa w pracy📞 KONTAKT ze Związkiem Zawodowym
Aktualności ZZ5 min czytania

Kontrola PIP w Biedronce — wyniki inspekcji i co to znaczy dla pracowników

Państwowa Inspekcja Pracy przeprowadziła kontrolę w oddziałach Biedronki. Jakie naruszenia stwierdzono i jakie nakazy wydano?

·Związek Zawodowy Biedronka

Państwowa Inspekcja Pracy przeprowadziła w I kwartale 2026 r. kontrole w wybranych oddziałach Biedronki na terenie całej Polski. ZZ Biedronka aktywnie współpracował z inspektorami, dostarczając dokumentację naruszeń zgłoszonych przez pracowników.

Stwierdzone naruszenia (dane zagregowane):

  • 23% skontrolowanych sklepów: uchybienia dot. czasu odpoczynku między zmianami (min. 11h)
  • 18%: brak aktualnych szkoleń BHP dla nowych pracowników
  • 15%: nieprawidłowości w ewidencji czasu pracy (brak lub niezgodne z rzeczywistością)
  • 9%: naruszenia dot. pracy w porze nocnej (brak lub zaniżony dodatek nocny)

Nakazy PIP

Inspektorzy wydali nakazy natychmiastowego usunięcia uchybień, w tym wyrównania wynagrodzenia za dodatki nocne za ostatnie 3 lata dla pracowników w 7 sklepach.

Co to oznacza dla Ciebie?

Jeśli pracujesz w jednym ze skontrolowanych sklepów — sprawdź czy Twoja ewidencja czasu pracy jest prawidłowa. Jeśli masz wątpliwości, skontaktuj się z ZZ — pomożemy przeanalizować Twoją sytuację.

Potrzebujesz pomocy?

Nasi prawnicy i delegaci ZZ służą bezpłatną pomocą pracownikom Biedronki. Skontaktuj się z nami lub dołącz do Związku.

Podobne artykuły