Wyniki negocjacji płacowych 2026 — porozumienie z Jeronimo Martins
ZZ Biedronka zakończył negocjacje z Jeronimo Martins Polska Sp. z o.o. Wynegocjowaliśmy podwyżki i zmiany w regulaminie pracy.
Zarząd Związku Zawodowego Biedronka informuje, że w dniu 25 lutego 2026 r. podpisano Porozumienie z Jeronimo Martins Polska Sp. z o.o. dotyczące warunków wynagradzania pracowników w roku 2026.
Główne ustalenia porozumienia:
- Podwyżka wynagrodzeń zasadniczych o 6% dla pracowników ze stażem powyżej 3 lat, obowiązująca od 1 marca 2026 r.
- Wprowadzenie dodatkowego dnia wolnego z tytułu urlopu okolicznościowego dla pracowników z 10-letnim stażem w JMP
- Zobowiązanie pracodawcy do konsultacji z ZZ wszelkich zmian regulaminu pracy z co najmniej 30-dniowym wyprzedzeniem
- Powołanie wspólnej komisji ds. BHP z udziałem reprezentantów ZZ
Czego nie udało się wynegocjować?
Nie osiągnęliśmy porozumienia ws. skrócenia okresu próbnego przed dostępem do premii regulaminowej. Zarząd ZZ będzie kontynuował negocjacje w tej kwestii.
Co dalej?
Pełna treść porozumienia jest dostępna do wglądu u delegatów regionalnych ZZ. Skontaktuj się z najbliższym delegatem w Twoim regionie lub napisz do nas.
Potrzebujesz pomocy?
Nasi prawnicy i delegaci ZZ służą bezpłatną pomocą pracownikom Biedronki. Skontaktuj się z nami lub dołącz do Związku.